Am Arbeitsplatz

Bei der Einrichtung eines behindertengerechten Arbeitsplatzes sind rechtliche Vorgaben zu berücksichtigen.

Wir planen und fertigen den Arbeitsplatz nach den gesetzlichen DIN-Normen und den individuell erforderlichen Hilfsmitteln. Damit die Einschränkung der körperlichen Beweglichkeit nicht zum Verlust eines wertvollen Mitarbeiters führt.

Planen Sie als Arbeitgeber bei Neubau oder Renovierung bequeme, barrierefreie Lösungen sowohl für Ihre Mitarbeiter als auch für Ihre Kunden mit ein. Dies ist im Hinblick auf eine älter werdende Gesellschaft langfristig eine gute Investition.